Murat Kekilli - Kalbimdeki Darp Album Full İndir

 

01.Murat Kekilli - Ver Bana Düşlerimi
02.Murat Kekilli - Senden Uzakta
03.Murat Kekilli - Bu da Geçer
04.Murat Kekilli - Geç Erdim
05.Murat Kekilli - Sevmişsem
06.Murat Kekilli - Kalbimdeki Darp
07.Murat Kekilli - Gözlerin Yalancı Bahar
08.Murat Kekilli - Sende Bulacaklar
09.Murat Kekilli - Dut Ağacı Değilem
10.Murat Kekilli - Gözümün Karası

Tıkla İndir.!

Bedava Site Kurmak (Anlatımlı)

Öncelikle sitenin nasıl istendiği.Bir paralı sitelerde görülen ve kendi uploadlarınızla yapıp site tasarımını kendinizin seçip yaptığı siteler diğeride hazır şablon halinde olan blog veya diğer ücretsiz ucu kapalı yani fazla değişiklik olmayan siteler. Bu basit hazır şablonlu siteler,bloglar"  blogger.com"  " blogcu.com"  "  tr.gg  " gibi sitelerin verdiği hizmetlerdir.Ama blog sitelerinde hitinizin fazla olması ve ilgi çekici olması halinde bunun yanısıra google adsenseden alacağınız reklamla hit artıkça fazla para kazanırsınız. Ama amaç para değil bir tanıtım köy veya kişisel bir web sitesi olunca bu anlattıklarımız işinize yarayacaktır...

1. Öncelikle bir host gereklidir.Çünkü sitenizin içeriğini oraya atıp başlayacaksınız.
   
   • Öncelikle elinizde bulunması gereken program ftp (dosyalarınızı hosta atmak için) programı.Ama zorunlu değildir çünkü yeni sistem hostların vista paneli olarak adlandırılan upload sistemi vardır.
   • Host için gerekli olacaklar bir e-mail adresi yeterli olacaktır.
   • Aşağıda verilen ücretsiz ve reklamsız hostlardan Free hosting hizmeti için kayıt olun.

 Host ismi                                                        Reklam
http://www.host1free.com/                                -yok
http://www.freehosting.com/                              -yok
http://www.000webhost.com/                            -yok
http://www.byethost.com/free-hosting                -yok

       2. Artık bir alana sahipsiniz.Bu alanı artık işleme vakti geldi.Aşağıda belirtilen sitelerden Hazır portal Başlığı altındaki konulardan bir hazır web sitesi indirelim.
http://www.scriptci.com/
http://www.aspindir.com/

•  İndirdiğiniz dosyayı sıkıştırılmış dosyadan çıkarıp index yazılı tekli dosyaların göründüğü haldeki  gibi ekranda görülenlerin hepsini seçip atın.Yalnız dosya halinde değil dosya içini atın.İlk çıkardığınız dosya içindeki dosyaları olduğu gibi bırakın.
• İndirdiğiniz hazır web sitesinin içinde kurulumu hakkında bir açıklama olacaktır.
• O açıklama yörüngesinde siteyi kurdunuz.
• Upload ettiğiniz dosyaların arasında resimleri arayın o resimleri istediğiniz gibi değiştirip aynı yere upload edin.
• Admin panelli bir portal olmasına dikkat etmelisiniz.Çünkü yönetimi kolay olması açısından.
  
  
  

Artık bir web sitesine sahipsiniz.Paylaşımlarınızın hitli olması ve ziyaretçilerinizin çok olması dileğiyle.
"YunusEmreAtak"" http://www.facebook.com/YekYea " adresinden ulaşabilirsiniz.

Mustafa ceceli Posterleri

Mustafa Ceceli

Mustafa Ceceli 1980 Doğumlu Olup Muzik Dünyasından Birçok Ünlü Sanatçı İle Çalısmıştır Sezen Aksu, Kenan Doğulu, Burak Kut gibi Birçok sanatçı İle Çalışmıstır Ve bu SAnatçıların Parçalarını düzenlemiştir.Populerligi Burdan Gelmektedir.Cecelli Küçük Yaşta İlk Aldıgı piyano Dersleri İle Lise Yıllarından İlk Muzik Grubunu Oluşturdu.
Mustafa Ceceli 2007 yılında Unutamam Sarkısı ilede İyi bir Ün Sahibi Olmuştu.

mustafa ceceli - elvan günaydın - eksik - 2010

Mustafa Ceceli:
Omzumda başım eksik, yatağımda kokun
Tenimde terin eksik, gel de bir dokun
Gecelerden uykum eksik, yüzden tebessüm
Elimde elin eksik, yaşlı hep gözüm
Elvan Günaydın:
Omzumda başım eksik, yatağımda kokun
Tenimde terin eksik, gel de bir dokun
Gecelerden uykum eksik, yüzden tebessüm
Elimde elin eksik, yaşlı hep gözüm
Mustafa Ceceli:
Ne olur dön geri sevindirme elleri
Boz mühürünü, kara büyüleri
Sensiz olmaz, sensizlik anlatılmaz
Hep eksik diyorum ya, o bile az…
Elvan Günaydın:
Omzumda başım eksik, yatağımda kokun
Tenimde terin eksik, gel de bir dokun
Gecelerden uykum eksik, yüzden tebessüm
Elimde elin eksik, yaşlı hep gözüm
Mustafa Ceceli Elvan Günaydın Düet
Ne olur dön geri sevindirme elleri
Bozdur mühürünü, kara büyüleri
Sensiz olmaz, sensizlik anlatılmaz
Hep eksik diyorum ya, o bile az…

Sanayi ve Ticaret Uzman Yardımcısı sınav ilanı

T.C.

SANAYİ VE TİCARET BAKANLIĞI

SANAYİ VE TİCARET UZMAN YARDIMCILIĞI

GİRİŞ SINAVI DUYURUSU

 Sanayi ve Ticaret Bakanlığı ana hizmet birimlerinde (merkez teşkilatında) istihdam edilmek üzere genel idare hizmetleri sınıfında (25) adet Sanayi ve Ticaret Uzman Yardımcısı kadrosu için 17–21 Ocak 2011 tarihleri arasında Ankara’da giriş sınavı yapılacaktır.

 Öğrenim dalları itibariyle alınacak Sanayi ve Ticaret Uzman Yardımcılarının sayısal dağılımı aşağıda belirtilmiştir.

 En az dört yıllık eğitim veren yüksek öğretim kurumlarının;

* Siyasal Bilgiler, İktisat, İşletme ve İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri mezunlarından (8),

* Hukuk Fakültesi mezunlarından (8),

* Mühendislik Fakülteleri mezunlarından ise;

(3) İnşaat Mühendisi,

(1) Elektrik Mühendisi,

(2) Makine Mühendisi,

(1) Harita Mühendisi,

(2) Bilgisayar Mühendisi olmak üzere toplam (9),

 A) SINAVA KATILMA ŞARTLARI:

1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinde yer alan genel şartları taşımak,

2) Üniversitelerin en az dört yıllık eğitim veren yükseköğretim kurumlarının hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme ve iktisadi ve idari bilimler fakülteleri ile mühendislik fakültelerinin inşaat, elektrik, makine, harita ve bilgisayar mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak,

3) ÖSYM tarafından 27–28 Haziran 2009 veya 10–11 Temmuz 2010 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavından (KPSS);

Siyasal Bilgiler, İktisat, İşletme, İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri mezunları için KPSS P73,

Hukuk Fakültesi mezunları için KPSS P97,

Mühendislik Fakülteleri mezunları için KPSS P3,

puan türünden (75) veya üzerinde puan almış olmak,

4) İngilizce, Fransızca veya Almanca dillerinde; 2006 yılı ya da daha sonra yapılan Kamu Personeli Dil Sınavı (KPDS) veya dengi sınavlardan en az (C) düzeyinde başarılı olmak,

5) 01.01.2011 tarihinde otuz yaşını doldurmamış olmak,

 B) BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ, ZAMANI VE DİĞER HUSUSLAR:

 1) Başvurular en geç 24 Aralık 2010 günü saat 23.59’a kadar Bakanlığımızın www.sanayi.gov.tr internet adresinden elektronik ortamda yapılır. Posta yoluyla ya da şahsen yapılan başvurular kabul edilmeyecek, aranılan nitelik ve şartlara sahip olmayanların ve sınava katılmaya hak kazananlardan belgeleri eksik olanların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

2) Elektronik ortamda doldurulan başvuru formunun bilgisayar çıktısı saklanacak ve sınava katılmaya hak kazanan adaylar bu formun imzalı ve fotoğraflı bir örneğini, diğer belgelerle birlikte sınavdan önce Bakanlığımıza teslim edeceklerdir.

3) Sınava katılmaya hak kazanan adayların isim listesi ile sınav günü, yeri ve saati en geç 28 Aralık 2010 tarihinde Bakanlığımızın duyuru panosunda ve Bakanlığımızın www.sanayi.gov.tr internet adresinde ilan edilecek olup, sınava katılamayacak adaylara herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.

4) Sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, fotoğraflı ve onaylı bir kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, ehliyet vb.) bulundurması zorunludur. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır.

5) Giriş sınavını kazananlardan başvuru belgelerinde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Bu kişiler hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur. Bu şekilde Bakanlığı yanıltanlar kamu görevlisi ise durumları çalıştıkları kurumlara bildirilir.

 C) SINAVIN ŞEKLİ, KONULARI VE DEĞERLENDİRİLMESİ:

 1) Giriş sınavı sözlü olarak tek aşamada yapılacaktır. Sınava katılma başvurusu yapan ve katılma şartlarını taşıyan adaylardan; her grup için belirlenen KPSS puan türünden en yüksek puana sahip olandan başlanılarak yapılacak sıralama sonucunda öğrenim dalları itibariyle atama yapılacak kadro sayısının dört katı kadar aday (son sıradaki adayla aynı KPSS puanına sahip adaylar dahil) sınava katılmaya hak kazanacaktır. Mühendislik fakültelerinden mezun olan adayların sıralamaları her bir mühendislik dalı için ayrı ayrı belirlenen ve yukarıda gösterilen kadro sayıları esas alınarak yapılacaktır.

2) Giriş sınavında, adayların mezuniyet durumlarına bağlı olarak aşağıda belirtilen konularda bilgi düzeyleri, kavrayış, muhakeme, ifade yeteneği, tavır, hareket ve temsil kabiliyeti gibi kişisel niteliklerinin görev bakımından uygunluğu Sınav Komisyonunca değerlendirilecektir.

A) SİYASAL BİLGİLER, İKTİSAT, İŞLETME VE İKTİSADİ VE İDARÎ BİLİMLER GRUBU:

* Asıl alan; Mikro İktisat, Makro İktisat, Sanayi İktisadı, Uluslararası İktisat, Kalkınma-Büyüme, Türkiye Ekonomisi, İşletme İktisadı, İşletme Yönetimi ve Politikaları, Kamu Maliyesi,

* İkincil alan; Anayasa Hukuku, İdare Hukuku, Medeni Hukuk Genel Hükümler, Borçlar Hukuku Genel Hükümler, Ticari İşletme Hukuku ve Şirketler Hukuku,

B) HUKUK GRUBU:

* Asıl alan; Anayasa Hukuku, İdare Hukuku ve İdari Yargılama Hukuku, Ceza Hukuku, Kabahatler Hukuku, Medeni Hukuk Genel Hükümler, Şahsın Hukuku, Eşya Hukuku, Borçlar Hukuku Genel Hükümler, Ticari İşletme Hukuku ve Şirketler Hukuku,

* İkincil alan; Mikro İktisat, Makro İktisat, Türkiye Ekonomisi, İşletme Yönetimi ve Politikaları, Kamu Maliyesi.

C) MÜHENDİSLİK GRUBU:

* Asıl alan; Matematik, Fizik, Kimya,

* İkincil alan; Mikro İktisat, Makro İktisat, Türkiye Ekonomisi, İşletme Yönetimi ve Politikaları, Kamu Maliyesi, Temel Hukuk Bilgileri.

3) Mühendislik grubundan (inşaat, elektrik, makine, harita, bilgisayar) sınava katılmaya hak kazanan adaylar sözlü sınavın bir parçası olarak 17 Ocak 2011 Pazartesi günü saat 09.30’da asıl alan konularından (matematik, fizik ve kimya) teste tabi tutulacaklar ve adaylara asıl alan konuları olan Matematik, Fizik ve Kimya alanlarının her birinden (10)’ar adet olmak üzere toplam (30) soruluk test uygulanacaktır.

4) Sınav komisyonu üyelerince her adaya (100) tam puan üzerinden ayrı ayrı verilen puanların aritmetik ortalaması alınarak adayın sınav puanı belirlenir ve en az (70) puan ve üzerinde not alan adaylar başarılı olmuş sayılır. Sınav puanı esas alınarak giriş sınavı başarı puanı tespit edilir ve nihai başarı sıralaması gruplara göre (Mühendislik fakülteleri mezunu adaylar için her bir mühendislik dalına göre) ayrı ayrı yapılır. Sınav puanlarının eşit olması durumunda yabancı dil puanı yüksek olan adaya öncelik tanınır. Bu sıralama sonucunda ilanda belirtilen kadro sayısına göre sınavı kazananlar ile her grup için kadro sayısı kadar da yedek aday belirlenir.

5) Sınav sonuçları Bakanlık duyuru panosu ile www.sanayi.gov.trinternet sitesinde ilan edilir. Sınavı asil ve yedek olarak kazanan adaylara atama işleminden önce yazılı tebligat yapılır. Adayların, Sanayi ve Ticaret Uzman Yardımcısı kadrosuna atanmaları başarı sıralamasına göre yapılır. Yedek adayların hakları sınav sonuçlarının ilan edildiği tarihten itibaren üç ay için geçerlidir. Bu süre içerisinde atama yapılan kadrolarda boşalma olması halinde yedekler başarı sırasına göre atanır.

D) SINAVA KATILMAYA HAK KAZANAN ADAYLARDAN İSTENİLECEK BELGELER:

1) Elektronik ortamda doldurulan başvuru formunun imzalı ve fotoğraflı bilgisayar çıktısı,

2) Yüksek öğrenim diplomasının veya mezuniyet belgesinin aslı veya noter ya da okuldan onaylı örneği,

3) KPSS sonuç belgesinin aslı veya bilgisayar çıktısı,

4) KPDS veya dengi sınavlara ilişkin sonuç belgesinin aslı veya bilgisayar çıktısı,

5) Bakanlığımız internet sitesinde yayımlanan formata uygun olarak adayın kendi el yazısı ile yazılan öz geçmişi.

Kamuoyuna duyurulur.

 Sınavla ilgili olarak (0312) 201 57 47, 48, 49, 54, 59 numaralı telefonlardan detaylı bilgi alınabilir.

Kıyı Emniyeti Genel Md. 18 Deniz Trafik Operatörü Alım İlanı

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü, Denizcilik alanında lisans düzeyinde eğitim veren yüksek öğretim kurumlarından mezun olan ve 2010 KPSS'den 60 ve uzeri alan adaylar arasından 18 Deniz Trafik Operatörü alınacak

 

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un BEYOĞLU ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
KIYI EMNİYETİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
Son Başvuru Tarihi : 03 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 25 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
-Adayların Adrese Dayalı Kimlik Sistemindeki bilgileri dikkate alınır. Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki İl Müdürlüğümüzden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler. Talep için 2010 KPSSP3 (60 ve üzeri)adayların başvuruları kabul edilecektir. Başvuru yapan ve nihai listede olanlar, eğitim, tecrübe, öncelik, vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını talebi veren kamu kurumuna ibraz etmek zorundadır.Durumlarını belgeleyemeyenler, yanlış beyanda bulunanlar nihai listeden çıkarılacaktır. Önceliklilerden müracaat edenler içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde isim-adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum-kuruluşuna bildirilecektir.Merkezi sınav kapsamında müracaat eden adaylar içerisinden en yüksek puan alandan başlamak üzere talep sayısının üç katı olacak şekilde düzenlenecek nihai listede yer alan kişilerin isim-adresleri, talepte bulunan kamu kurum-kuruluşuna bildirilecektir. İşyerine ismi bildirilenlere yazılı-sözlü sınavın yeri-zamanı talebi veren kamu kurum-kuruluşu tarafından yazılı olarak bildirilecektir. Şartlar:Denizcilik alanında lisans düzeyindeki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak; Denizcilik Müsteşarlığınca düzenlenmiş, geçerliliği devam eden uzakyol kaptanı yeterlik belgesine sahip olmak; Kuruluşça yapılacak mülakat sınavına kadar KPDS İngilizce bölümünden en az 60 veya ÜDS İngilizce Fen Bilimleri dalından en az 60 veya TOEFL dan az 455 (PBT), 138 (CBT), 58 (iBT) veya IELTS Akademikten en az 5,5 puan almak veya GASM tarafından düzenlenecek genel İngilizce yeterlik sınavından en az 70 puan veya GASM tarafından düzenlenecek Denizcilik İngilizcesi sınavından en az 80 puan almak; Mesleği ile ilgili masrafları kuruluşça karşılanacak yurt içi-dışı eğitimlere katılacağına, süresi kuruluşça belirlenen asgari 2 yıl çalışma süresine uyacağına, asgari çalışma süresine uymadan istifa, cezai nedenle iş akdi fesih nedenleriyle kuruluştan ayrılması durumunda eğitim masraflarının kanuni faizi ile kendisinden tahsil edileceğine dair Taahhütname ve/veya Yurt Dışına Gönderilen Kamu Personeli ve Yurt İçinde Eğitime Tabi Tutulacak Personeline Mahsus Yüklenme Senedi ve Muteber İmzalı Kefalet Senedini noter huzurunda imzalamak; Herhangi bir sosyal güvenlik Kurumundan emekliye ayrılmış olmamak; Bilgisayar kullanmasını bilmek. DİKKAT 1:DAHA ÖNCE 868308 NO İLE AÇILMIŞ OLAN İLGİLİ TALEP,İL GENELİNDE AÇILMASI GEREKİRKEN YANLIŞLIKLA ÜLKE GENELİNDE AÇILMIŞTIR.BU NEDENİYLE TALEP İPTAL EDİLEREK İL GENELİNDE TEKRAR AÇILMIŞTIR.BU SEBEPLE NÜFUS KAYIT SİSTEMİNE GÖRE İSTANBUL DIŞINDA İKAMET EDENLERİN BAŞVURULARI GEÇERSİZ SAYILMIŞTIR. BAŞVURULARI GEÇERLİ OLANLARIN İL DÜZEYİNDEKİ YENİ TALEBE BAŞVURULARI TARAFIMIZCA YAPILMIŞTIR. DAYANAK: 09.08.2009 tarih ve 27314 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan ve 01.09.2009 tarihi itibarıyla da yürürlüğe giren, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik gereği, Kamu kurum ve kuruluşları sürekli işçi taleplerini il düzeyindee verirler. ? il düzeyinde verilen sürekli işçi taleplerinin karşılanamaması hâlinde ulusal düzeyde karşılanması yoluna gidilir.DİKKAT 2:2009 KPSSP İLE BAŞVURU YAPILAMAZ. DAYANAK: KAMU KURUM VE KURULUŞLARINA İŞÇİ ALINMASINDA UYGULANACAK USUL VE ESASLAR HAKKINDA YÖNETMELİK-Taleplerin Kurum tarafından karşılanma esasları MADDE 10 ? (3) İşçi taleplerine yapılan başvuruda; müfettiş, kontrolör, denetmen, denetçi ve uzman gibi kariyer mesleklerin yardımcıları ve stajyerleri hariç, Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik hükümlerine göre (B) grubu kadrolar için yapılan sınav sonuçları kullanılır.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Deniz Trafik Operatörü		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

En Az Öğrenim Seviyesi	Lisans
En Fazla Öğrenim Seviyesi	Doktora

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP3	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	18
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

 

İstanbul Tersanesi Komutanlığı İşçi Alım İlanı (189 kişi)

Ist. Tersanesi Komutanlığı; 9 armador isçisi, 16 sihhi tesisatçı 1 iş makineleri, 23 metal isleri, 21 elektrik, 13 ağaç işleri, 16 motor, 2 soğutma ve iklimlendirme, 10 elektrik, 4 inşaat teknisyeni, 8 iş makineleri operatörü, 3 ölçüm aletleri teknisyeni, 2 saraç, 3 yelken, çadır ve tente işçisi, 4 raspaci, 5 genel servis iscisi (Gemi), 4 dokumcu (metal), 9 boyacı, 28 tesviyeci, 3 fiberglasci, 4 döşemeci (gemi), 1 oto elektrikçi alacak

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Armadör İşçisi		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Güverte	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi Yapımı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Metal İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Metal Teknolojisi-Kaynakçılık	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Metal Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	9
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Sıhhi Tesisatçı		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Sıhhi Tesisat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Isıtma ve Sıhhi Tesisat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İnşaat Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Yapı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Tek.(Isıtma ve Doğalgaz)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Teknolojisi (Isıtma-Doğalgaz İç Tesisatçılığı)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Teknolojisi (Isıtma-Doğalgaz Şebeke Tesisatçılığı)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Teknolojisi (Isıtma-Doğalgaz Yakıcı Cihazları Bakım ve Onarımı)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	16
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
İş Makineleri Teknisyeni		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	İş Makineleri Bakım ve Onarım	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İş Makineleri Operatörlüğü	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	1
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Metal İşleri Teknisyeni		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Metal İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Oksijen ve Asetilen Kaynakcılığı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Çelik Gemi Yapımı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	23
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Elektrik Teknisyeni (Genel)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Elektrik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Bobinaj	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik Tesisatcılığı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik Tesisatları ve Pano Montürlüğü	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Yüksek Gerilim Sistemleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	21
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Ağaç İşleri Teknisyeni		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Ağaç İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Yat İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya ve Dekorasyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya İmalatı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap İskelet İmalatı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Üst Düzey İşleme	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya Döşeme İmalat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Modelcilik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Doğrama	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	13
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Motor Teknisyeni		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Gemi Makineleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Motor	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Motor (Benzinli)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Motor (Dizel)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Motorlu Araçlar Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	16
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir. MEB onaylı iş makinası operatör sertifikası sahibi olanlar tercih edilecektir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
İş Makineleri Operatörü		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	İş Makineleri Bakım ve Onarım	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İş Makineleri Operatörlüğü	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	8
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Ölçüm Aletleri Teknisyeni (Gemi)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Mikroteknik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Otomatik Kumanda	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kontrol ve Enstrümantasyon Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Mekanik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	3
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Saraç		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Mobilya Döşeme İmalat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Terzilik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Örgü Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tekstil	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Deri Konfeksiyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İplik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	2
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Soğutma Ve İklimlendirme Teknisyeni		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Soğutma ve İklimlendirme	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İklimlendirme ve Soğutma	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Klima Sistemleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Merkezi İklimlendirme Sistemleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesviye	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Bilgisayarlı Nümerik Kontrol (CNC)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Mekanik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kalıp	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Hidrolik ve Pnömatik Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	2
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Yelken, Çadır ve Tente İşçisi		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Döşemecilik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Örgü Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tekstil	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Deri Konfeksiyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İplik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	3
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Raspacı (Gemi)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Boya Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Sınai Boya	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kimya	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi Yapımı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	4
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Genel Servis İşçisi (Gemi)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Sıhhi Tesisat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesisat Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Güverte	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Metal İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tesviye	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kalıp	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi Yapımı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	5
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Dökümcü (Metal)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Döküm	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Dökümcülük	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Isıl İşlem	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İzabe	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	4
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Boyacı		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Boya Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kimya	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İnşaat-Üst Yapı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İnşaat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Sınai Boya	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	9
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
İnşaat Teknisyeni (Genel)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	İnşaat Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Yapı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İnşaat-Üst Yapı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İnşaat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	4
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Tesviyeci		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Tesviye	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Makine	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kalıp	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tornacılık	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Mekanik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Bilgisayarlı Nümerik Kontrol (CNC)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	28
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Fiberglasçı		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Kalıp	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Kimya	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ağaç İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Yat İnşaa	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya ve Dekorasyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya İmalatı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mobilya Döşeme İmalat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Üst Düzey İşleme	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ahşap Doğrama	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	3
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Döşemeci (Gemi)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Mobilya Döşeme İmalat	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Döşemecilik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Örgü Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Tekstil	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Deri Konfeksiyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	İplik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Ağaç İşleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	4
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Oto Elektrikçi		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Elektrik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Otomotiv Elektromekaniği	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Mekatronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik Tesisatcılığı	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik Tesisatları ve Pano Montürlüğü	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Yüksek Gerilim Sistemleri	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Elektrik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	1
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 04 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 26 Ocak 2011
Genel Şartlar ve Notlar
İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.
Meslek Bilgileri

Meslek	Deneyim (Yıl)	Öğrenme Türü
Elektronik Teknisyeni (Genel)		Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı	Genel Bölüm Adı	Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik Teknolojisi	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Gemi Elektroniği ve Haberleşme	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Telekomünikasyon	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik-Elektronik	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Elektrik Tesisatları ve Pano Montürlüğü	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul	Endüstriyel Otomasyon Teknolojisi (Elektronik)	Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi	Sınav Adı	Sınav Puan Türü	En Az Puan Limiti	Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları	KPSS	KPSSP94	60

Çalışma Adresi Bilgisi
Yer : Yurtiçi
Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ADALAR, BAKIRKÖY, BEŞİKTAŞ, BEYKOZ, BEYOĞLU, ÇATALCA, EYÜP, FATİH, GAZİOSMANPAŞA, KADIKÖY, KARTAL, SARIYER, SİLİVRİ, ŞİLE, ŞİŞLİ, ÜSKÜDAR, ZEYTİNBURNU, BÜYÜKÇEKMECE, KAĞITHANE, KÜÇÜKÇEKMECE, PENDİK, ÜMRANİYE, BAYRAMPAŞA, AVCILAR, BAĞCILAR, BAHÇELİEVLER, GÜNGÖREN, MALTEPE, SULTANBEYLİ, TUZLA, ESENLER, ATAŞEHİR, SANCAKTEPE, ÇEKMEKÖY, BAŞAKŞEHİR, ESENYURT, BEYLİKDÜZÜ, ARNAVUTKÖY, SULTANGAZİ, İSTANBUL/MERKEZ
Diğer Bilgiler

İşveren Türü	Kamu
Toplam Açık İş Sayısı	10
İş Sözleşmesi Tipi	Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli	Tam Süreli

---